招聘岗位运营副总会计会计助理人事专员储备干部招聘人数5人岗位职责1运营副总要求及

招聘岗位运营副总会计会计助理人事专员储备干部招聘人数5人岗位职责1运营副总要求及岗位职责对内负责协调公司内各部门日常运营工作对外负责协调各政部与企业相关业务对接。能力要求专科以上学历，能熟练使用办公软件具有良好的沟通协调能力和语言表达能力有丰富的管理经验，有制造企业经验优先年龄35岁至50岁以下，具有良好的职业道德和品行，无违法违纪和不良记录。薪酬实习期工资五K，转正后1W/月。2会计要求及岗位职责能独立做账成本核算税务筹划及纳税申报能办理税务工商银行等方面的业务。年龄32岁以上有中级证书，招聘岗位运营副总会计会计助理人事专员储备干部招聘人数5人岗位职责1运营副总要求及岗位职责对内负责协调公司内各部门日常运营工作对外负责协调各政部与企业相关业务对接。能力要求专科以上学历，能熟练使用办公软件具有良好的沟通协调能力和语言表达能力有丰富的管理经验，有制造企业经验优先年龄35岁至50岁以下，具有良好的职业道德和品行，无违法违纪和不良记录。薪酬实习期工资五K，转正后1W/月。2会计要求及岗位职责能独立做账成本核算税务筹划及纳税申报能办理税务工商银行等方面的业务。年龄32岁以上有中级证书，招聘岗位运营副总会计会计助理人事专员储备干部招聘人数5人岗位职责1运营副总要求及岗位职责对内负责协调公司内各部门日常运营工作对外负责协调各政部与企业相关业务对接。能力要求专科以上学历，能熟练使用办公软件具有良好的沟通协调能力和语言表达能力有丰富的管理经验，有制造企业经验优先年龄35岁至50岁以下，具有良好的职业道德和品行，无违法违纪和不良记录。薪酬实习期工资五K，转正后1W/月。2会计要求及岗位职责能独立做账成本核算税务筹划及纳税申报能办理税务工商银行等方面的业务。年龄32岁以上有中级证书，招聘岗位运营副总会计会计助理人事专员储备干部招聘人数5人岗位职责1运营副总要求及岗位职责对内负责协调公司内各部门日常运营工作对外负责协调各政部与企业相关业务对接。能力要求专科以上学历，能熟练使用办公软件具有良好的沟通协调能力和语言表达能力有丰富的管理经验，有制造企业经验优先年龄35岁至50岁以下，具有良好的职业道德和品行，无违法违纪和不良记录。薪酬实习期工资五K，转正后1W/月。2会计要求及岗位职责能独立做账成本核算税务筹划及纳税申报能办理税务工商银行等方面的业务。年龄32岁以上有中级证书，