劳务派遣公司招驻厂5人主要工作内容负责接待公司安排到厂区人员的接待，面试，入职，

劳务派遣公司招驻厂5人主要工作内容负责接待公司安排到厂区人员的接待，面试，入职，维护，预支，核对考勤等工作。职位要求18-35周岁，能够服从公司的工作安排，有管理方面的经验者优先。（招的是管理者而不是被管理者）请辨别工资待遇底线5000-6000，加提成（月综合工资13000）五险一金，年终奖，奖金提供食宿或房补餐补有意向V劳务派遣公司招驻厂5人主要工作内容负责接待公司安排到厂区人员的接待，面试，入职，维护，预支，核对考勤等工作。职位要求18-35周岁，能够服从公司的工作安排，有管理方面的经验者优先。（招的是管理者而不是被管理者）请辨别工资待遇底线5000-6000，加提成（月综合工资13000）五险一金，年终奖，奖金提供食宿或房补餐补有意向V劳务派遣公司招驻厂5人主要工作内容负责接待公司安排到厂区人员的接待，面试，入职，维护，预支，核对考勤等工作。职位要求18-35周岁，能够服从公司的工作安排，有管理方面的经验者优先。（招的是管理者而不是被管理者）请辨别工资待遇底线5000-6000，加提成（月综合工资13000）五险一金，年终奖，奖金提供食宿或房补餐补有意向V劳务派遣公司招驻厂5人主要工作内容负责接待公司安排到厂区人员的接待，面试，入职，维护，预支，核对考勤等工作。职位要求18-35周岁，能够服从公司的工作安排，有管理方面的经验者优先。（招的是管理者而不是被管理者）请辨别工资待遇底线5000-6000，加提成（月综合工资13000）五险一金，年终奖，奖金提供食宿或房补餐补有意向V