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珠三角高速公路收费员高薪诚聘岗位要求18-23周岁,高中/中专以上学历,男168m/女158m,品行端正,文体特长者优先。岗位职责实行四班三运转,负责智能收费文明服务票证管理,服从工作调配。薪酬福利综合年薪65-8万,五险一金意外险,包食宿(空调/家电齐全),享夜班/高温/通讯等补贴,三年劳动合同可续签。发展优势国企规范管理,岗前带薪培训,晋升通道完善,优秀者可转管理岗位。电话微信珠三角高速公路收费员高薪诚聘岗位要求18-23周岁,高中/中专以上学历,男168m/女158m,品行端正,文体特长者优先。岗位职责实行四班三运转,负责智能收费文明服务票证管理,服从工作调配。薪酬福利综合年薪65-8万,五险一金意外险,包食宿(空调/家电齐全),享夜班/高温/通讯等补贴,三年劳动合同可续签。发展优势国企规范管理,岗前带薪培训,晋升通道完善,优秀者可转管理岗位。电话微信珠三角高速公路收费员高薪诚聘岗位要求18-23周岁,高中/中专以上学历,男168m/女158m,品行端正,文体特长者优先。岗位职责实行四班三运转,负责智能收费文明服务票证管理,服从工作调配。薪酬福利综合年薪65-8万,五险一金意外险,包食宿(空调/家电齐全),享夜班/高温/通讯等补贴,三年劳动合同可续签。发展优势国企规范管理,岗前带薪培训,晋升通道完善,优秀者可转管理岗位。电话微信珠三角高速公路收费员高薪诚聘岗位要求18-23周岁,高中/中专以上学历,男168m/女158m,品行端正,文体特长者优先。岗位职责实行四班三运转,负责智能收费文明服务票证管理,服从工作调配。薪酬福利综合年薪65-8万,五险一金意外险,包食宿(空调/家电齐全),享夜班/高温/通讯等补贴,三年劳动合同可续签。发展优势国企规范管理,岗前带薪培训,晋升通道完善,优秀者可转管理岗位。电话微信
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